В четвъртък LinkedIn приветства стартъпа за търсене на работни позиции Bright и компанията стана част от семейството на популярната социална мрежа LinkedIn. Покупката, която се оценява на 120 милиона долара (73% в акции и останалата сума в брой) е една от най-добрите и най-големи сделки на LinkedIn. Компанията е идеално попълнение към социалната мрежа за професионални контакти и намиране на работа.
Стартъпът е създаден преди три години и специализира в използването на данни, които помагат на талантите да намерят най-подходящите за тях възможности. Всички сме чували истории за талантливи хора, които кандидатстват за много работни позиции без да получат обратна връзка от потенциалните работодатели. От друга страна екипите, които се грижат за подбор на персонала получават стотици кандидатури и могат лесно да пропуснат да разгледат документите на квалифицираните кадри.
Bright създава точкова система, която дава на кандидатстващите оценка, въз основа на това колко уменията им съответстват на дадена работа. Това помага и на работодатели, и на търсещи работа, да открият най-доброто за себе си без да се налага да губят време и ресурси.
Основателят на Bright, Eduardo Vivas споделя, че компанията решава да се присъедини към LinkedIn, защото й липсва възможност да приложи своята технология върху цялата икономика. LinkedIn ще успее да наложи иновационния подход на Bright, но според запознати компанията все още е в процес на преразглеждане на детайлите. Очаква се сделката да бъде финализирана в рамките на следващите няколко месеца. Екипът на Bright ще се присъедини към LinkedIn.
Сегашните потребители на Bright ще имат достъп до услугата до 28 февруари.